Praktikant/in im Bereich betriebliche Altersversorgung

Location
Berlin, Hamburg
Application Deadline
2017-05-14
Ref.-Nr.
HD-00068
Contract Type
Temporary

Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit über 20.000 Mitarbeitern stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kunden in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kunden und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Sie.
 
Für die Vattenfall Europe Business Services GmbH suchen wir ab Mai 2017 für 3 Monate
 
 
eine/n engagierte/n Praktikanten/in im Bereich Betriebliche Altersversorgung (BAV)
 
für den Einsatz am Standort Hamburg oder Berlin.
 
 
Für die Dauer von bis zu drei Monaten bieten wir Ihnen im Rahmen eines freiwilligen Praktikums einen fundierten Einblick in die Personalaktenarchivierung eines Energieversorgungsunternehmens.
Hierbei werden Sie eigenverantwortlich an der Digitalisierung von Personalakten arbeiten. Ein fester Ansprechpartner gibt Ihnen dabei die notwendige Unterstützung sowie ein regelmäßiges Feedback.
  
Ihre Herausforderungen als Praktikant/in in der BAV
 
 Wir bieten Ihnen ein interessantes Betätigungsfeld im Bereich mit folgenden möglichen Themen:
 
  • Sichten und Digitalisierung von ausgewählten Inhalten aus den Papierpersonalakten in die elektronische Personalakte.
  • Benötigte Dokumente aus den Papierakten heraussuchen und mit Personalnummer versehen
  • Dokumente mit einem Barcode versehen
  • Dokumente über eine SAP-Transaktion für die Ablage in die elektronische Personalakte indizieren
  • Dokumente zum Scandienstleister übermitteln

Ihr Profil als Praktikant/in in der BAV
 
  • Kaufmännisches Grundwissen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel
  • Selbständiges, verantwortungsvolles und schnelles Bearbeiten der übertragenen Themengebiete
  • Teamgeist und hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität,
  • Aufgeschlossenheit und Anpassungsfähigkeit
 
Wir streben an, ein Vorbild für Vielfalt zu sein und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von zum Beispiel Alter, Geschlecht, Behinderung oder ethnischer Herkunft.
 
 
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen  Herr Matthias Gramsch unter der Telefonnummer 040 79022 2308
 
Sie finden sich in unserem Anforderungsprofil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 

Last updated: 2017-04-19 11:45